Опубликовано 12 августа 2024 г.
Для мигрантов и беженцев в Болгарии Интернет является ценным инструментом для поиска возможностей трудоустройства и построения новой жизни. Однако важно тщательно подходить к поиску работы в Интернете, чтобы защитить себя от мошенничества и злоупотреблений. В этой статье вы найдете основные советы по безопасному поиску работы в Интернете.
На что мне следует обратить внимание?
Используйте надежные сайты для поиска работы
Наиболее известными веб-сайтами в Болгарии являются, например, jobs.bg, zaplata.bg, jobtiger.bg и др. Фонд доступа к правам – FAR также поддерживает платформу для поиска работы для иностранцев.
Избегайте объявлений о вакансиях, отправленных вам в WhatsApp/Viber/Telegram с неизвестных номеров телефонов, а также размещенных только в Facebook и других подобных социальных сетях, особенно если вы не знаете человека, размещающего их. Более вероятно, что объявления о вакансиях на этих каналах являются фейковыми или мошенническими, поскольку в них часто очень мало подробностей о работе и предлагаемых условиях, они публикуются частными лицами и не упоминают название компании. Советуем искать работу на вышеперечисленных известных сайтах или LinkedIn.
Но даже они могут содержать мошенническую рекламу, поэтому также важны следующие правила:
Внимательно читайте объявления о работе и условия работы
Обратите внимание, достаточно ли в объявлениях информации о:
- работодатель;
- характер и тип работы, которую вам предстоит выполнять;
- предлагаемые условия работы (зарплата, отпуска, перерывы, премии и т. д.);
- номер телефона или адрес электронной почты, чтобы спросить об этих вещах.
Важно убедиться, что предлагаемые условия труда реалистичны и не кажутся слишком хорошими, чтобы быть правдой. Например, минимальная зарплата в Болгарии в настоящее время составляет 933 лв. , а средняя зарплата составляет около 2198 лв. (эти суммы указаны брутто, т.е. до уплаты налогов и взносов на социальное страхование). Важно знать эту информацию в качестве руководства, чтобы избежать риска того, что кто-то заплатит вам меньше минимальной заработной платы или предложит вам зарплату, которая слишком нереалистична для данного типа работы.
Подробнее о своих правах как работника вы можете прочитать в этой статье:
Будьте осторожны, если вас хотят нанять без запроса резюме и сопроводительного письма или без собеседования
Это ненормально, когда кто-то нанимает вас, не зная, кто вы, какие у вас навыки и опыт. В большинстве случаев это признак фейкового предложения о работе.
Мошенники часто избегают личных собеседований, полагаясь на чаты и предлагая вакансии «работы на дому». Как минимум, потребуйте онлайн-конференции с человеком, предлагающим работу, прежде чем соглашаться на что-либо.
Не соглашайтесь работать без договора, как бы заманчиво ни звучало предложение
В Болгарии существует обязанность подписывать трудовой договор при приеме на работу. В некоторых случаях может быть заключен и гражданско-правовой договор на оказание конкретных услуг. Подписывая трудовой договор, вы гарантируете, что работаете легально и вам будут выплачиваться социальные выплаты и налоги . Кроме того, к трудовому договору должна быть приложена должностная инструкция , в которой точно описывается, какую работу вы будете выполнять.
Проверяйте работодателя, который дал объявление
Убедитесь, что работодатель действительно существует. Чтобы проверить это, убедитесь , что в предложении о работе указаны контактные данные работодателя и данные самой компании, например официальный сайт.
Будьте осторожны с веб-сайтами с неправильно написанными или «поддельными» названиями компаний и адресами электронной почты. Они часто похожи, но не совсем соответствуют фактическому названию компании. Например, вместо «[email protected]» в электронном письме написано с ошибкой «Info@compАany.com».
Все компании в Болгарии должны быть зарегистрированы в публичном коммерческом регистре. По этой ссылке вы можете проверить это по названию компании, имени руководителя или уникальному идентификационному коду (ЕИК).
Вы также можете проверить официальный сайт работодателя (если он есть), чтобы убедиться, что он заслуживает доверия. Также проверьте, есть ли комментарии о конкретном работодателе в социальных сетях. Спросите свою семью и друзей, слышали ли они о работодателе и есть ли у них какие-либо отзывы о нем.
Не отправляйте деньги потенциальному работодателю
У работодателей нет причин требовать от вас внесения предоплаты до или даже после того, как вы приступите к работе.
Не делитесь своими личными данными слишком рано
Будьте осторожны и не сообщайте свои личные данные, такие как банковские реквизиты, потенциальному работодателю, пока вы не убедитесь, что работодатель и объявление являются подлинными и правдивыми.
Будьте осторожны с торговлей людьми
Будьте предельно осторожны при поиске работы, чтобы не попасть в ситуацию торговли людьми в целях трудовой эксплуатации. О том, как распознать эту опасность и отреагировать на нее, вы можете прочитать здесь:
Ваши трудовые права в Болгарии
Одна из самых важных вещей – знать, какие трудовые права вы имеете в соответствии с болгарским законодательством.
Каждый работник в Болгарии имеет право на оплачиваемый ежегодный отпуск продолжительностью не менее 20 дней и ряд других отпусков .
- Если вы работаете сверхурочно, т.е. в нерабочее время или в праздничные дни, ваш работодатель должен доплатить вам за эту сверхурочную работу.
- Ваш работодатель должен обеспечить вам безопасные и здоровые условия труда , т.е., если вы, например, строитель, вам должно быть
- предоставлено необходимое оборудование, а площадка должна быть надлежащим образом защищена.
- Ваш работодатель должен платить ваши взносы в систему социального страхования , что дает вам различные права: брать отпуск по болезни, отпуск по беременности и родам и т. д. Подробнее об этом можно прочитать здесь:
СОЦИАЛЬНОЕ СТРАХОВАНИЕ В БОЛГАРИИ
КАК ПОЛУЧИТЬ БОЛЬНИЧНЫЙ В БОЛГАРИИ?
- Ваш работодатель также должен оплатить вашу медицинскую страховку .
Если вы никак не можете найти работу в Болгарии, рекомендуем заполнить эту форму трудоустройства беженца, которая поможет вам искать и найти работу:
- Войдите, чтобы оставлять комментарии